Analitik beceriler, bir bireyin bir sorunu belirleme, ilgili gerçekleri bulmak için araştırma yapma ve mantıklı bir çözüm bulma yeteneğini ifade eder. Birçok farklı alanda önemli beceriler olarak kabul edilirler; ancak, finansal menkul kıymetleri değerlendirirken finans alanında özellikle önemlidir Alım satım amaçlı menkul kıymetler Alım satım amaçlı menkul kıymetler, bir şirket tarafından kısa vadeli kar elde etmek amacıyla satın alınan menkul kıymetlerdir. Bir şirket, değeri düşük bir menkul kıymet belirlerse ve bu fırsattan yararlanmak istiyorsa, çeşitli borç veya hisse senetleri üzerinde spekülasyon yapmayı seçebilir. .
Analitik beceriler, bilgi toplama ve bu bilgileri kapsamlı bir şekilde analiz etme becerisidir. Problem çözme becerilerine ve toplanan bilgilerden elde edilen içgörülere dayalı bir karar vermeye atıfta bulunurlar.
Analitik beceriler, kalıpları tespit ederken, beyin fırtınası yaparken, verileri gözlemlerken, veri toplarken, verileri yorumlarken, yeni bilgileri entegre ederken, bilgileri sentezlerken ve duruma göre kararlar verirken kullanılır.
Analitik Beceri Türleri
Pek çok farklı işte ve sektörde başarı için çok önemli olan beş beceri türü şunlardır:
1. İletişim
Küçük bir beceri, yapılan analizi iletme yeteneğidir. Sonuçlar ve bulgular karar vericilere etkili bir şekilde iletilemezse, sorunları belirleyebilmek ve çözüm bulabilmek faydasızdır.
Analizden elde edilen bulguların bir sunum veya toplantı aracılığıyla sözlü olarak sunulması gerekebilir. Analizin bir rapor veya e-posta yoluyla yazılı olarak sunulması gerekebilir. Bu nedenle iletişim İletişim Etkili iletişim kurabilmek, öğrenilmesi gereken en önemli yaşam becerilerinden biridir. İletişim, bilginin daha iyi anlaşılması için aktarılması olarak tanımlanır. Sesli olarak (sözlü alışverişler yoluyla), yazılı medya (kitaplar, web siteleri ve dergiler) aracılığıyla, görsel olarak (grafikler, çizelgeler ve haritalar kullanarak) veya sözlü olmayan beceriler, genel analitik becerileri geliştirirken kritik öneme sahip bir beceridir.
2. Yaratıcılık
Bir diğer önemli beceri de yaratıcı düşünme becerisidir. Çoğu sorun, en uygun çözümü bulmak için "ezber bozan" düşünmeyi gerektirir. Açık çözüm, her zaman en etkili çözüm olmayabilir ve bu nedenle, yaratıcı çözümler düşünebilmek önemlidir.
3. Eleştirel Düşünme
Eleştirel düşünme, güçlü genel analitik beceriler edinmek için son derece önemlidir. Karmaşık bir sorunun nesnel analizini ifade ederek bir yargı oluşturur.
Etkili eleştirel düşünürler, net ve rasyonel düşünebilir ve veri noktaları ile fikirler arasındaki mantıksal ilişkileri anlayabilir. Rasyonel çözümler bulmak için eleştirel düşünme, ustalaşması gereken çok önemli bir beceridir.
4. Veri Analizi
Veriler, tüm disiplinlerde, özellikle büyük hacimli verileri analiz etme ve kalıpları ve eğilimleri belirleme becerisi çok önemlidir. Bu nedenle, istatistik ve niceliksel analiz disiplinini anlamak giderek hayati önem taşımaktadır. Nicel Analiz Nicel analiz, bir işletmenin davranışını ve performansını anlamak için gelirler, pazar payı ve ücretler gibi ölçülebilir ve doğrulanabilir verileri toplama ve değerlendirme sürecidir. . Veri teknolojisi çağında, kantitatif analiz, bilinçli kararlar almak için tercih edilen yaklaşım olarak kabul edilir. . Teknik ticaret ve niceliksel yatırım gibi trendlerin popülerliği artmaya devam ettiğinden, veri analizi finans alanında daha belirgin hale geliyor.
Nicel analiz, verilerdeki örüntülerin tanımlanmasının yanı sıra bulguları karar vericilere tanımlayabilmeyi gerektirir, bu da analitik becerilerin iletişim yönüne bağlanır.
5. Araştırma
Analitik becerileri uygulamak sabır ve merak gerektirir. Bir sorun, ilgili tüm bilgiler dikkate alınmadan hızlı bir şekilde çözülürse, en etkili çözüm olma olasılığı çok düşüktür. Bu nedenle, etkili bir çözüm bulmak, sorunu çözmeye çalışmadan önce sorun hakkında daha fazla bilgi edinmek için zaman ayırmayı gerektirir.
Araştırma, bilgi ve ilgili verileri toplamayı ve ardından analiz etmeden önce derlemeyi gerektirir. Veri toplamak ve bir konuyu derinlemesine araştırmak, güçlü analitik becerileri uygulayabilmek için önemlidir.
Analitik Becerilerin Önemi
Analitik beceriler önemlidir çünkü insanların çeşitli sorunlara çözüm bulmalarına ve bu sorunları çözmek için somut kararlar ve eylem planları yapmalarına izin verir. Daha önce de belirtildiği gibi, veri bilimi, proje yönetimi, pazarlama, hukuk, tıp, bilimsel araştırma, muhasebe vb. Arasında değişen tüm disiplinlerde önemli becerilerdir.
Analitik beceriler finansta son derece önemlidir. Finansal analistler büyük hacimli verileri sentezleyebilmeli, verileri analiz edebilmeli ve çeşitli sorunlara çözüm bulabilmelidir. Örneğin, bir öz sermaye araştırma analisti düşünün Özsermaye Araştırma Analisti Bir öz sermaye araştırma analisti, halka açık şirketlerin araştırma kapsamını sağlar ve bu araştırmayı müşterilere dağıtır. Analist maaşını, iş tanımını, sektöre giriş noktalarını ve olası kariyer yollarını kapsıyoruz. bir yatırım fonu için. Çözülmesi gereken sorun, portföyün felsefesine uyan ideal öz sermaye yatırımını bulmaktır.
Analistin böyle bir sorunu çözmesi için şirket raporlarından, fiyat bilgilerinden, mevcut portföy hakkındaki bilgileri ve diğer ilgili veri noktalarından finansal bilgileri almaları gerekir.
Daha sonra, analist bilgileri analiz etmeli ve optimum getiri ve risk profiline sahip ideal bir öz sermaye yatırımı ve fonun yatırım felsefesiyle uyumlu bir yatırım bulmalıdır. Son olarak, analistin bulgularını portföy yöneticisine iletebilmesi gerekir, böylece zamanında bir yatırım kararı verilebilir.
Daha fazla kaynak
Finance, küresel Sertifikalı Bankacılık ve Kredi Analisti (CBCA) ™ CBCA ™ Sertifikasyonunun resmi sağlayıcısıdır Sertifikalı Bankacılık ve Kredi Analisti (CBCA) ™ akreditasyonu, finans, muhasebe, kredi analizi ve nakit akışı analizini kapsayan kredi analistleri için küresel bir standarttır , sözleşme modelleme, kredi geri ödemeleri ve daha fazlası. Herkesin birinci sınıf bir finansal analist olmasına yardımcı olmak için tasarlanmış sertifika programı. Kariyerinizi ilerletmeye devam etmek için aşağıdaki ek kaynaklar faydalı olacaktır:
- Kişilerarası Beceriler Kişilerarası Beceriler Kişilerarası beceriler, bireyler ve gruplarla etkili bir şekilde iletişim kurmak, etkileşim kurmak ve çalışmak için gerekli becerilerdir. Kişilerarası becerileri iyi olanlar güçlü sözlü ve sözlü olmayan iletişimcilerdir ve genellikle “insanlarla iyi” olarak kabul edilirler.
- Duygusal Zeka Duygusal Zeka Duygusal bölüm (EQ) olarak da bilinen duygusal zeka, kişinin duygularını ve başkalarının duygularını yönetme yeteneğidir. İş liderleri için yüksek EQ, başarı için şarttır. Bu kılavuz, duygusal zekanın beş unsurunu ve bunların başarılı bir liderin karakterize edilmesiyle ilgisini kapsar. EQ ve IQ
- Kredi Analisti Becerileri Kredi Analisti Becerileri Bir bireyin bu rolde etkili olabilmesi için önemli kredi analisti becerilerine sahip olması gerekir. Kredi başvurusunu değerlendirmek için bir kredi analisti gereklidir.
- Mesleki Derece Mesleki Derece Meslek derecesi, belirli bir alan için derece gereksinimlerini tamamlayan öğrencilere verilen akademik bir kurumdan alınan bir sertifikadır veya